Lead HR Staff

Hokian Joko Dental Clinic · 📍 Balikpapan, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Hokian Joko Dental Clinic sedang mencari seorang Lead HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah klinik gigi terkemuka di Balikpapan yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pasien kami. Kami mencari seseorang yang memiliki visi dan misi yang sama dengan kami untuk membantu kami mencapai kesuksesan bersama. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan standar industri.,Mengelola hubungan kerja dengan karyawan, termasuk pelatihan, pengembangan karir, dan manajemen kinerja.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan departemen lainnya.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang HR.,Mengelola sistem kehadiran dan cuti karyawan.,Mengelola proses pengembangan dan pelatihan karyawan.,Membantu dalam perencanaan dan pengembangan strategi sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Staff atau posisi serupa.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang HR.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.,Memiliki pengalaman dalam mengelola sistem kehadiran dan cuti karyawan.,Memiliki pengalaman dalam mengelola proses pengembangan dan pelatihan karyawan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR.Kemampuan untuk mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola sistem kehadiran dan cuti karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan dan pelatihan karyawan.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan secara objektif.Kemampuan untuk mengelola perubahan dan perkembangan dalam organisasi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait