HR Generalist - Human Resources & Administrative Specialist
Bergabunglah dengan Widya Analytic sebagai HR Generalist dan mainkan peran penting dalam membentuk budaya kerja kami sambil memastikan operasional administratif dan legal berjalan dengan lancar. Berbasis di hati yang berdenyut dari Badung, Bali, posisi ini menawarkan kesempatan unik untuk menjadi bagian dari tim yang berkomitmen untuk mengembangkan kualitas sumber daya manusia dan operasional perusahaan.
Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga manajemen kinerja, serta memastikan semua operasional administratif berjalan dengan baik. Dengan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan sistem manajemen dokumen seperti Google Drive, Anda akan bekerja dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa semua proses berjalan dengan efisien.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari membuat job description hingga melakukan wawancara dan seleksi calon karyawan.
- Membuat dan mengelola dokumen HR seperti kontrak kerja, peraturan internal, dan kebijakan perusahaan.
- Mengelola data karyawan menggunakan BambooHR dan memastikan semua informasi karyawan terupdate.
- Membantu mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan hukum yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
- Mengelola operasional administratif seperti pengelolaan surat-menyurat, pengelolaan arsip, dan manajemen inventaris.
- Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan menyelesaikan masalah yang timbul antara karyawan dan manajemen.
- Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan semua operasional berjalan dengan baik.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang HR Generalist atau Administrasi Bisnis.
- Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau SATP (Surat Tanda Ahli Profesi) akan menjadi nilai tambah.
- Memahami dan mematuhi peraturan dan hukum yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
- Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.
- Kemampuan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan sistem manajemen dokumen seperti Google Drive.
- Kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang